miércoles, febrero 18, 2026
Señal vs. Ruido: el verdadero trabajo de un líder de radio
Steve Jobs tenía una obsesión peligrosa (y brillante): eliminar todo lo que no era esencial.
Lo llamaba relación señal-ruido:
80% enfoque en lo verdaderamente importante.
20% tolerancia al resto.
Todo lo demás, fuera.
En radio, esta filosofía no es opcional.
Es supervivencia.
Hoy muchas estaciones no tienen un problema de audiencia,
tienen un problema de ruido interno:
Demasiados programas sin identidad
Decisiones basadas en costumbre
Contenido que llena tiempo, no conexión
Voces que hablan… pero no comunican
El líder que entiende la señal-ruido no busca hacer más radio.
Busca hacer radio con intención.
- Menos programas, pero más claros
- Menos opiniones internas, más escucha a la audiencia
- Menos reuniones, más decisiones
- Menos ego, más marca
Liderar una estación no es subir el volumen.
Es limpiar la frecuencia.
Porque en un mundo saturado de ruido,
la radio que gana no es la que habla más…
es la que se entiende mejor.
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